2019四川國(guó)儲(chǔ)物流集團(tuán)有限公司社會(huì)招聘13人公告

時(shí)間： 2019-07-22 18:14 分類：公示公告來源： [轉(zhuǎn)載]

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　　四川國(guó)儲(chǔ)物流股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱四川國(guó)儲(chǔ))系國(guó)家發(fā)展和改革委員會(huì)國(guó)家物資儲(chǔ)備局旗下，四川儲(chǔ)備物資管理局(以下簡(jiǎn)稱四川儲(chǔ)備局)直屬的國(guó)有全資企業(yè)法人，是集倉(cāng)儲(chǔ)、貿(mào)易、加工、運(yùn)輸、商務(wù)咨詢?yōu)橐惑w的綜合性企業(yè)。基于國(guó)家對(duì)事業(yè)單位改革需要，四川國(guó)儲(chǔ)于2011年統(tǒng)一承接、整合了四川儲(chǔ)備局在四川省、重慶市的九個(gè)事業(yè)單位的經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn)及經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)，按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和現(xiàn)代企業(yè)制度，對(duì)四川儲(chǔ)備局所屬企業(yè)的經(jīng)營(yíng)、資產(chǎn)、財(cái)務(wù)、人力等資源履行統(tǒng)一監(jiān)管職能。四川國(guó)儲(chǔ)所轄企業(yè)以成都、重慶為中心，重點(diǎn)拓展了成品油、石化品營(yíng)銷，以及倉(cāng)儲(chǔ)物流、物資貿(mào)易等幾大經(jīng)營(yíng)板塊，構(gòu)建了集供、運(yùn)、銷、儲(chǔ)為一體的經(jīng)營(yíng)網(wǎng)絡(luò)，搭建了覆蓋西南地區(qū)的現(xiàn)代物流及石化營(yíng)銷體系，形成了可輻射全國(guó)的國(guó)儲(chǔ)物流和成品油營(yíng)銷產(chǎn)業(yè)鏈。

　　招聘崗位：

　　一、國(guó)儲(chǔ)天府綜合管理

　　綜合事務(wù)：負(fù)責(zé)公司采購(gòu)事務(wù); 承辦公司各項(xiàng)證照的新增、變更;

　　負(fù)責(zé)安排供應(yīng)商完成工作餐的配送工作;

　　負(fù)責(zé)安全值班檢查、辦公用品、設(shè)施設(shè)備、水、電等日常行政后勤事務(wù);

　　負(fù)責(zé)各類辦公用品的驗(yàn)收、領(lǐng)取、發(fā)放工作;

　　物業(yè)后勤：負(fù)責(zé)辦理公司水、電及網(wǎng)絡(luò)通訊等相關(guān)事宜的抄報(bào)結(jié)算工作;

　　負(fù)責(zé)協(xié)同財(cái)務(wù)部、物流部、安監(jiān)部完成廢舊物資處理工作;

　　統(tǒng)軟硬件故障。

　　負(fù)責(zé)維護(hù)主機(jī)房設(shè)施設(shè)備，做好安全監(jiān)管記錄。

　　負(fù)責(zé)組織各部室對(duì)公司計(jì)算機(jī)系統(tǒng)及相關(guān)應(yīng)用軟件使用知識(shí)進(jìn)行培訓(xùn)。

　　安全管理：負(fù)責(zé)公司水、電使用安全檢查;

　　負(fù)責(zé)辦公區(qū)域門、窗安全檢查;

　　負(fù)責(zé)公司人員安全教育;

　　任職條件：

　　1.學(xué)歷背景大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

　　2.專業(yè)要求具備行政管理學(xué)、計(jì)算機(jī)、信息管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)知識(shí)。

　　3.具備初級(jí)職業(yè)技術(shù)職稱。具備中級(jí)或以上職業(yè)技術(shù)職稱者優(yōu)先。

　　4.具備年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

　　5.熟練使用辦公軟件和溝通技能，具備一定的公文寫作技能;

　　6.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;

　　7.具備良好的計(jì)劃和執(zhí)行能力;

　　8.具備較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力。

　　二、國(guó)儲(chǔ)天府行政文秘

　　職位信息：

　　1.負(fù)責(zé)組織、撰寫、審核、統(tǒng)稿、報(bào)送、留存公司相關(guān)請(qǐng)示、報(bào)告、通知、簡(jiǎn)報(bào)、函件、月動(dòng)態(tài)、半年(年度)工作總結(jié)及其他文件或材料;

　　2.負(fù)責(zé)公司公文處理、信息報(bào)送、公文檔案留存等工作;

　　3.負(fù)責(zé)協(xié)助各部室建立和完善修訂公司有關(guān)制度、辦法、規(guī)定等工作;

　　4.負(fù)責(zé)配合地方政府部門完成公司財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表日常報(bào)送相關(guān)工作;

　　5.負(fù)責(zé)收集、了解各部門工作情況、職工思想動(dòng)態(tài)、協(xié)調(diào)各部門之間的工作，掌握公司主要活動(dòng)情況，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供意見和建議;

　　6.負(fù)責(zé)公司總經(jīng)理辦公會(huì)、職工大會(huì)的召集、記錄，開展年度總結(jié)、評(píng)比、表彰;

　　7.負(fù)責(zé)協(xié)助公司宣傳工作的開展，協(xié)助公司相關(guān)部門撰寫相關(guān)宣傳資料和文稿;

　　8.負(fù)責(zé)公司印章使用登記和管理工作;協(xié)助公司活動(dòng)安排和服務(wù)，協(xié)助公司對(duì)外聯(lián)絡(luò)事宜

　　任職條件：

　　1.學(xué)歷背景具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

　　2.專業(yè)要求具備行政管理學(xué)、工商管理學(xué)、新聞傳播學(xué)、漢語言文學(xué)、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)知識(shí)。

　　3.具備3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有過相關(guān)企事業(yè)單位相關(guān)檔案管理、文書寫作方面的工作經(jīng)驗(yàn);

　　4.具備企業(yè)行政管理、文件管理方面知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。

　　5.熟練使用辦公軟件和溝通技能，熟悉公文寫作技能;

　　6.具備行政管理、文秘工作的相關(guān)知識(shí)以及能力;

　　7.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;

　　8.具備良好的計(jì)劃和執(zhí)行能力;

　　9.具備良好的文字功底，可以起草各類行政文件。

　　三、國(guó)儲(chǔ)天府人事管理

　　任職條件：

　　1.學(xué)歷背景大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

　　2.專業(yè)要求具備人力資源管理相關(guān)專業(yè)知識(shí)。

　　3.具備四級(jí)職業(yè)技術(shù)職稱。

　　4.具備三級(jí)或以上職業(yè)技術(shù)職稱者優(yōu)先。

　　5.具備2年以上大型集團(tuán)公司人力資源管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

　　6.熟練使用辦公軟件和溝通技能，熟悉相關(guān)的政策法規(guī)。

　　四、國(guó)儲(chǔ)天府財(cái)務(wù)部副部長(zhǎng)

　　(1)財(cái)會(huì)類相關(guān)專業(yè)知識(shí)，具備大學(xué)本科學(xué)歷，碩士研究生及以上者優(yōu)先;

　　(2)年齡45歲以下;

　　(3)熟悉電腦辦公軟件和用友財(cái)務(wù)軟件的基本操作;

　　(4)熟悉有5年以上財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算、成本控制、預(yù)算管理、稽核相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　(5)具備中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱或8年以上國(guó)企、大型企業(yè)對(duì)應(yīng)崗位相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

　　(6)身體健康，能適應(yīng)本職工作;

　　(7)工作上具備創(chuàng)新意識(shí)和一定寫作能力、語言表達(dá)能力以及組織協(xié)調(diào)能力;

　　(8)了解期貨套期保值會(huì)計(jì)賬務(wù)處理。

　　五、國(guó)儲(chǔ)天府企業(yè)發(fā)展部經(jīng)營(yíng)管理人員

　　(1)貿(mào)易類、市場(chǎng)營(yíng)銷類、油品化工類等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷或2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　(2)年齡在35周歲以下;

　　(3)熟悉金屬類、油品化工類、金融、大宗商品現(xiàn)貨、期貨交易等相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，并對(duì)大宗商品行業(yè)有較深的領(lǐng)悟力和判斷力;

　　(4)有市場(chǎng)營(yíng)銷、供應(yīng)鏈金融相關(guān)實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn);

　　(5)具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、人際交往能力、溝通協(xié)調(diào)能力及解決問題的能力;

　　(6)具備較強(qiáng)的執(zhí)行力和服務(wù)意識(shí)，能承擔(dān)較大的工作壓力，同時(shí)具有優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

　　(7)具有3年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　六、國(guó)儲(chǔ)天府市場(chǎng)部銷售管理人員

　　(1)貿(mào)易類、市場(chǎng)營(yíng)銷類、油品化工類等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷或2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　(2)年齡在35周歲以下;

　　(4)有市場(chǎng)營(yíng)銷、供應(yīng)鏈金融相關(guān)實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn);

　　(5)具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、人際交往能力、溝通協(xié)調(diào)能力及解決問題的能力;

　　(7)具有3年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　七、集團(tuán)公司安全管理專員

　　任職要求：

　　1.年齡35周歲以下，安全工程、化工等相關(guān)專業(yè)，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，有相關(guān)資格證書優(yōu)先。

　　2.3年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷，有大型國(guó)有企業(yè)安全監(jiān)督管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　3.了解國(guó)家關(guān)于安全生產(chǎn)的法律法規(guī);具有豐富的安全技術(shù)知識(shí)和安全管理知識(shí);具有較好的溝通表達(dá)能力、文書起草能力及組織協(xié)調(diào)能力，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和分析能力，較強(qiáng)的溝通能力和業(yè)務(wù)能力;忠于職守，服從管理。

　　工作職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)收集國(guó)家、地區(qū)、行業(yè)相關(guān)的安全生產(chǎn)政策文件。

　　2.負(fù)責(zé)起草公司安全相關(guān)的制度、流程。

　　3.負(fù)責(zé)組織公司安全教育培訓(xùn)工作。

　　4.負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查各下屬公司安全工作。

　　5.負(fù)責(zé)組織和參與公司安全事故的調(diào)查和處理，做好安全事故的統(tǒng)計(jì)、分析、報(bào)告工作，提出防范措施。

　　八、集團(tuán)公司法務(wù)專員

　　任職要求：

　　1.年齡35周歲以下，法學(xué)或經(jīng)濟(jì)法等相關(guān)專業(yè)，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，有律師資格者優(yōu)先。

　　2.3年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷，有大型國(guó)有企業(yè)法務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　3.精通公司法、合同法、知識(shí)產(chǎn)權(quán)法等國(guó)家法律;具有較強(qiáng)的邏輯思維能力和談判訴訟能力;具有較強(qiáng)的溝通能力、抗壓力;擅長(zhǎng)法律文書文檔的撰寫，具有起草、修改各類法律文書的經(jīng)驗(yàn)。

　　工作職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)協(xié)助完善公司法務(wù)體系、合同體系及其他各項(xiàng)規(guī)章制度;

　　2.負(fù)責(zé)處理公司內(nèi)、外部合同審核，為公司決策提供法律支持;

　　3.負(fù)責(zé)根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)需要協(xié)助審核、修改合同或相關(guān)法律文件，并對(duì)合同執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查及匯總;

　　4.負(fù)責(zé)針對(duì)與行業(yè)相關(guān)法律、法規(guī)及國(guó)家立法動(dòng)態(tài)了解并提煉出與公司相關(guān)內(nèi)容。

　　九、集團(tuán)公司風(fēng)險(xiǎn)管理專員

　　任職要求：

　　1.年齡35周歲以下，法學(xué)、金融、財(cái)經(jīng)等相關(guān)專業(yè)，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，具有中級(jí)以上會(huì)計(jì)、金融類職稱優(yōu)先。

　　3.在投資、金融、貿(mào)易相關(guān)領(lǐng)域有過3年以上風(fēng)險(xiǎn)控制工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)投資銀行與資本市場(chǎng)有深刻了解。

　　4.具有風(fēng)險(xiǎn)管理知識(shí)基礎(chǔ)，熟悉各種風(fēng)險(xiǎn)控制模型;熟悉企業(yè)的生產(chǎn)銷售知識(shí)，熟知企業(yè)投融資風(fēng)險(xiǎn);具備較高的溝通技巧，有較強(qiáng)的洞察、決策和分析能力強(qiáng)，有出色的創(chuàng)新思維能力。

　　工作職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)梳理、完善公司風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)的制度、流程。

　　2.負(fù)責(zé)對(duì)公司各投資項(xiàng)目進(jìn)行綜合分析，識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)，評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)。

　　3.負(fù)責(zé)研究分析與公司業(yè)務(wù)密切相關(guān)的國(guó)家政策、行業(yè)狀況等相關(guān)信息。

　　4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事務(wù)。

　　十、會(huì)計(jì)

　　1.預(yù)算工作參與匯總編制各部門財(cái)務(wù)預(yù)算以及公司總預(yù)算，對(duì)各部門提出的年度預(yù)算進(jìn)行成本核算，對(duì)不合理成本預(yù)算提出修改意見;

　　2.監(jiān)督業(yè)務(wù)部門收入預(yù)算的執(zhí)行情況、以及各部門的成本、費(fèi)用預(yù)算執(zhí)行情況，對(duì)各部門超預(yù)算、達(dá)到預(yù)算警戒線等情況及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo) ;

　　3. 對(duì)預(yù)算外的支出申請(qǐng)進(jìn)行審查，并提交預(yù)算外開支的意見書;財(cái)務(wù)分析負(fù)責(zé)匯總、分析、編制公司資金來源運(yùn)用表和差異分析報(bào)告，并定期上報(bào);

　　4.編制月度和季度成本報(bào)表，分析各部門成本費(fèi)用執(zhí)行情況，編制年度成本報(bào)告，提出控制成本、費(fèi)用方案;納稅申報(bào)工作負(fù)責(zé)納稅自查工作，協(xié)助稅務(wù)辦理稅務(wù)事宜;

　　5. 負(fù)責(zé)每月納稅申報(bào)工作，按時(shí)繳納各項(xiàng)稅款，負(fù)責(zé)年度企業(yè)所得稅匯算清繳工作;賬務(wù)核算工作掌握財(cái)經(jīng)法律法規(guī)，遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，按照國(guó)家會(huì)計(jì)法和會(huì)計(jì)制度，填制記賬憑證，及時(shí)記賬，按時(shí)結(jié)賬;

　　6.負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)、收入、成本、費(fèi)用的核算，計(jì)提各類應(yīng)交稅金;報(bào)表報(bào)送按照規(guī)定每月核對(duì)賬目，編制各種財(cái)務(wù)及統(tǒng)計(jì)報(bào)表，報(bào)送各有關(guān)部門，負(fù)責(zé)編制各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表，出具財(cái)務(wù)分析報(bào)告，按時(shí)向董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、總公司報(bào)送，并匯報(bào)公司經(jīng)營(yíng)情況及財(cái)務(wù)狀況;

　　7.盤點(diǎn)、資料歸檔負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)卡片資料管理，每年年終盤點(diǎn)固定資產(chǎn)，每月對(duì)庫(kù)存商品進(jìn)行盤點(diǎn)清查，做到賬實(shí)相符; 負(fù)責(zé)憑證、賬簿等會(huì)計(jì)資料的保管和定期歸檔工作;財(cái)務(wù)決算負(fù)責(zé)編制公司年度財(cái)務(wù)決算報(bào)表，報(bào)總公司審核通過;

　　8.其他完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù);

　　十一、集團(tuán)公司人事專員任職要求

　　(1)全日制本科及以上學(xué)歷，人力資源管理相關(guān)專業(yè);

　　(2)具有企業(yè)二級(jí)人力資源管理師證書的優(yōu)先、中共黨員優(yōu)先;

　　(3)熟悉人力資源管理六大模塊，具備3年及以上人力資源實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，至少擅長(zhǎng)1-2個(gè)模塊，熟悉國(guó)家和地區(qū)的相關(guān)法律法規(guī)。

　　(4)熟練操作電腦辦公軟件;

　　(5)個(gè)性開朗、積極熱情，有較強(qiáng)的組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力及語言表達(dá)能力，有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

　　(6)工作細(xì)致認(rèn)真、有責(zé)任心，執(zhí)行力強(qiáng)。

　　工作職責(zé)

　　(1)負(fù)責(zé)完成集團(tuán)公司日常人力資源管理相關(guān)事務(wù)。

　　(2)負(fù)責(zé)對(duì)下屬分子公司的人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)進(jìn)行指導(dǎo)。

　　(3)負(fù)責(zé)按上級(jí)單位要求完成人力資源相關(guān)事務(wù)。

　　(4)負(fù)責(zé)完成公司改革中相關(guān)勞動(dòng)人事關(guān)系事務(wù)性工作。

　　(5)負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。

　　十二、集團(tuán)公司行政文秘

　　崗位職責(zé)：

　　負(fù)責(zé)草擬會(huì)議文件、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言材料、總結(jié)報(bào)告等文稿工作。

　　負(fù)責(zé)綜合辦公室日常接待工作。

　　負(fù)責(zé)起草各類行政發(fā)文、校對(duì)公司發(fā)文。

　　負(fù)責(zé)協(xié)助組織各類辦公會(huì)議，整理會(huì)務(wù)資料。

　　負(fù)責(zé)公司檔案管理，定期整理、登記、歸檔往來各類文件。

　　　負(fù)責(zé)采購(gòu)公司各類辦公用品，做好采購(gòu)費(fèi)用管理、物品保管、發(fā)放、登記等工作。

　　領(lǐng)導(dǎo)交付的其他事情。

　　任職要求：

　　年齡35周歲以下，兩年及以上行政文秘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，中共黨員優(yōu)先。

　　行政管理、漢語言文學(xué)、公共關(guān)系、新聞傳播等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷。

　　熟練操作office辦公軟件，公文撰寫能力強(qiáng)，擅長(zhǎng)各類文件的草擬。

　　踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)，溝通協(xié)調(diào)和公關(guān)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的責(zé)任心和保密意識(shí)。

　　十三、集團(tuán)公司會(huì)計(jì)

　　1.負(fù)責(zé)公司的會(huì)計(jì)核算工作;

　　2.負(fù)責(zé)審核公司日常報(bào)銷業(yè)務(wù)、付款業(yè)務(wù)，并協(xié)助公司控制費(fèi)用;

　　3.負(fù)責(zé)編制、匯總各類財(cái)務(wù)報(bào)表，進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，按規(guī)定時(shí)間上報(bào);

　　4.負(fù)責(zé)各項(xiàng)稅金的籌劃、測(cè)算、申報(bào)、繳納等工作;

　　5.負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的綜合管理，定期或不定期組織盤點(diǎn)，做到賬實(shí)相符;

　　6.負(fù)責(zé)妥善管理會(huì)計(jì)檔案資料(如：會(huì)計(jì)賬冊(cè)、憑證、報(bào)表、經(jīng)濟(jì)合同等);

　　7.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)遠(yuǎn)程平臺(tái)管理;

　　8.負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督分支機(jī)構(gòu)的財(cái)務(wù)核算工作;

　　9.負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職資格：

　　(1)堅(jiān)持黨的基本路線和基本綱領(lǐng)，政治信念堅(jiān)定，嚴(yán)格執(zhí)行黨和國(guó)家的方針政策，認(rèn)真履行職責(zé)，堅(jiān)持原則，嚴(yán)守法紀(jì)，廉潔奉公，作風(fēng)正派;

　　(2)財(cái)會(huì)等相關(guān)專業(yè)，全日制本科及以上學(xué)歷;

　　(3)年齡26-45周歲;

　　(4)3年及以上企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，具有中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上專業(yè)職稱，有國(guó)有企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　(5)熟悉企業(yè)費(fèi)用預(yù)算編制、費(fèi)用報(bào)銷、集團(tuán)公司財(cái)務(wù)報(bào)表的編制、稅務(wù)處理等工作，熟練使用財(cái)務(wù)軟件;

　　(6)具備良好的溝通協(xié)調(diào)、信息處理等能力。

　　十四、集團(tuán)公司黨群紀(jì)檢專員

　　任職要求

　　(1)中共黨員，漢語言文學(xué)、新聞學(xué)、文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;

　　(2)具備連續(xù)3年以上黨建工作、工會(huì)等群團(tuán)工作經(jīng)驗(yàn)，有國(guó)有企業(yè)黨群團(tuán)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　(3)勤于學(xué)習(xí)政治理論，關(guān)心時(shí)政新聞，熟悉黨建相關(guān)政策法規(guī);

　　(4)具備良好的組織策劃、溝通協(xié)調(diào)及信息處理等能力，能熟練使用辦公軟件;

　　(5)具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、公文寫作能力和執(zhí)行力，能夠承受一定的工作壓力，富有創(chuàng)新、團(tuán)隊(duì)合作和敬業(yè)精神。

　　工作職責(zé)

　　(1)負(fù)責(zé)公司黨組織的日常工作;負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)黨的路線、方針、政策和上級(jí)黨組織的決策、部署;協(xié)助黨組織書記做好指揮和協(xié)調(diào)工作，保證黨組織各項(xiàng)決策能順利有效落實(shí);制定黨組織工作計(jì)劃，階段性形成黨群工作總結(jié);

　　(2)負(fù)責(zé)黨組織學(xué)習(xí)的具體工作，協(xié)助黨組織書記按時(shí)召開民主生活會(huì)和組織生活會(huì);落實(shí)好“三會(huì)一課”制度;抓好黨員隊(duì)伍的日常教育與管理;

　　(3)建立和完善公司組織建設(shè)、黨風(fēng)建設(shè)、思想政治建設(shè)、精神文明建設(shè)等黨建工作制度;做好黨風(fēng)廉政建設(shè)、黨的思想政治工作和精神文明建設(shè);

　　(4)協(xié)助黨組織書記做好干部的教育、管理、選拔、推薦、民主監(jiān)督工作;

　　(5)了解掌握黨員的思想、工作和學(xué)習(xí)情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決，做好經(jīng)常性的思想政治工作，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用;

　　(6)協(xié)助開展紀(jì)檢監(jiān)察、工青婦相關(guān)工作;

　　(7)完成上級(jí)交辦的其他工作。